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  • 集团员工福利:

    1、享受每周4.5天工作制(周五下午不上班);
    2、享受小众假期(妇女节休半天)和学习假;
    3、 凡年满30周岁时入职的女员工,转正后生头胎,公司给予补贴1万元,部门主管补贴2万,工龄满3年,生二胎部门员工补贴3万元,部门组长补贴5万元,部门主管补贴金:10万元,年满45岁主管13.5万元;
    4、 正式员工可向公司申请贷款买车或买房;
    5、 正式员工根据工龄购买不同等级的社保及住房公积金;
    6、 正式员工离职,按公司相关规定可获得30000元免息创业基金;
    7、 正式员工的直系亲属如有困难,可优先享受公司的资助;
    8、每月的第一周的星期一为探班日,探班日员工可带上家属上班。
    9、公司员工家属考取公司所需的证书,可购买社保。
    10、公司员工连续工龄满1年可享受5天年假,满10年可享受10天年假,满20年可享受15天年假。
    11、公司内部员工考取公司所需的证书,可享受丰厚的福利。
    12、公司内部员工和外聘的持证人员,享受公司年度集体旅游。
    13.凡已转正的全职员工可以在半年之内享有5-7天的家庭办公日。
     建筑设计公司员工福利